08-05-2015، 07:19 PM
خبر: استخدام 261 نخبه در سازمان بازرسی
خبر: استخدام 261 نخبه در سازمان بازرسی
رئیس سازمان بازرسی کل کشور گفت: از سال گذشته تا امروز 261 نخبه دانشگاه های کشور جذب سازمان
شده که حداقل معدل آنها 17 بوده است.
به گزارش خبرگذاری مهر ناصر سراج با بیان اینکه رویکرد سازمان بازرسی اولویت نظارت بر بازرسی است گفت:
ما در سازمان بازرسی کل کشورمعتقدیم مدیران سرمایه های کشور هستند و باید آنها را هدایت کرد. مدیری که
سالها در جایگاه ها و پست های مختلف خدمت کرده با مدیر و کارمندی که سابقه کمی دارد متفاوت است. نظام
هزینه های بسیاری را برای تربیت این مدیران متقبل شده و نباید اجازه داد دچار انجراف شوند. از این بابت ما در
سازمان بازرسی نظارت را بر بازرسی و تشکیل پرونده قضایی اولویت قرار داده ایم.
وی هدف عمده را بر اساس قوانین عادی و قانون اساسی در وهله نخست ارتقا کارآمدی نظام اداری کشور و در
وهله دوم ایفای نقش محوری در خصوص مبارزه با فساد خصوصا در شرایط فعلی بر شمرد.
وی با اشاره به ایزار سازمان بازرسی کل کشور برای مقابله با فساد گفت: در سازمان بازرسی دو نوع دانش
داریم. دانش های گزاره ای و غیر گزاره ای. در خصوص دانش های گزاره ای به روسای دانشگاه های معتبر کشور
نامه نوشته و از آن ها خواستیم نخبگان خود را معرفی کنند. از سال گذشته تا امروز 261 نخبه دانشگاه های
کشور جذب شده که حداقل معدل شان 17 است. از این بابت سعی شده جوان گرایی و نخبه گزینی سرلوحه کار
قرار بگیرد و از این بابت با همکاری دانشگاه های تا حدودی موفق عمل کردیم.
سراج ادامه داد: استحضار دارید دانشجویان نخبه تجربه و مهارت کافی ندارند که باید در کنار آنان از افراد با تجریه و
کسانی که مهارت کافی دارند استفاده شود. از این بابت تلفیقی از گزاره دانشی و گزاره مهارتی داریم تا بتوانیم
جوابگوی انتظارات باشیم.
http://www.karyab.net/article/56131/%d8%...8%b3%db%8c
خبر: استخدام 261 نخبه در سازمان بازرسی
رئیس سازمان بازرسی کل کشور گفت: از سال گذشته تا امروز 261 نخبه دانشگاه های کشور جذب سازمان
شده که حداقل معدل آنها 17 بوده است.
به گزارش خبرگذاری مهر ناصر سراج با بیان اینکه رویکرد سازمان بازرسی اولویت نظارت بر بازرسی است گفت:
ما در سازمان بازرسی کل کشورمعتقدیم مدیران سرمایه های کشور هستند و باید آنها را هدایت کرد. مدیری که
سالها در جایگاه ها و پست های مختلف خدمت کرده با مدیر و کارمندی که سابقه کمی دارد متفاوت است. نظام
هزینه های بسیاری را برای تربیت این مدیران متقبل شده و نباید اجازه داد دچار انجراف شوند. از این بابت ما در
سازمان بازرسی نظارت را بر بازرسی و تشکیل پرونده قضایی اولویت قرار داده ایم.
وی هدف عمده را بر اساس قوانین عادی و قانون اساسی در وهله نخست ارتقا کارآمدی نظام اداری کشور و در
وهله دوم ایفای نقش محوری در خصوص مبارزه با فساد خصوصا در شرایط فعلی بر شمرد.
وی با اشاره به ایزار سازمان بازرسی کل کشور برای مقابله با فساد گفت: در سازمان بازرسی دو نوع دانش
داریم. دانش های گزاره ای و غیر گزاره ای. در خصوص دانش های گزاره ای به روسای دانشگاه های معتبر کشور
نامه نوشته و از آن ها خواستیم نخبگان خود را معرفی کنند. از سال گذشته تا امروز 261 نخبه دانشگاه های
کشور جذب شده که حداقل معدل شان 17 است. از این بابت سعی شده جوان گرایی و نخبه گزینی سرلوحه کار
قرار بگیرد و از این بابت با همکاری دانشگاه های تا حدودی موفق عمل کردیم.
سراج ادامه داد: استحضار دارید دانشجویان نخبه تجربه و مهارت کافی ندارند که باید در کنار آنان از افراد با تجریه و
کسانی که مهارت کافی دارند استفاده شود. از این بابت تلفیقی از گزاره دانشی و گزاره مهارتی داریم تا بتوانیم
جوابگوی انتظارات باشیم.
http://www.karyab.net/article/56131/%d8%...8%b3%db%8c